見える化

自分とは

3人に1人が、満足しているのに動けない

職場に満足していても、動けない人がいちばん多い。19,154名の調査が示した34.3%という数字から、人事とチームビルディングの現場で見てきた「知る・分かる・発揮する・繋がる」の4つの順番を書きました。
自分とは

確定させるのは、AIじゃない

AIの出す答えは、確定した値ではない。開発の現場ではもう常識になっているその前提のうえで、なぜ私はAIで診断アプリと伴走をつくるのか。世の中のAIサービスとの違いと、設計に込めた考えを書きました。
マイトレジャー

自分のことを、AIに聞きたくなる日

本人が気づいていない価値観を可視化してくれるAIと、答えを教えすぎないAI。似ているようで、残るものが逆になります。答えをもらうとスッキリするけれど、次にまた聞きに行くことになる。眠れる才能を見える化するのは、AIではなく自分です。まず1枚、書いてみませんか。
自分とは

自分を可視化する手段、ツールを持ってますか?

自分を可視化していくことで、自分の過去、現在、未来が見えてくる。自分の外側の現実世界と内側の精神世界が分かる。自分のすべてが繋がる。自分を可視化していって、自分を見える、分かる、繋がって、あなたらしく人生に笑顔と感謝が溢れる最幸の未来を創っていきましょう。
らいおんさんからの贈り物

やるべきこと習慣化リスト

この記事は、「goo blog」の2025年11月18日サービス終了に伴い、掲載していた内容を引っ越ししてきました。※goo blog「タイトル:らいおんさんからの贈り物」「プロフィール:らいおんさん...
らいおんさんからの贈り物

企画上手は、段取り上手

この記事は、「goo blog」の2025年11月18日サービス終了に伴い、掲載していた内容を引っ越ししてきました。※goo blog「タイトル:らいおんさんからの贈り物」「プロフィール:らいおんさん...